Formação reúne 23 profissionais na DDPM para capacitar facilitadores em práticas de resolução de conflitos nas escolas.
A Prefeitura de Manaus, por meio da Secretaria Municipal de Educação (Semed), iniciou nesta segunda-feira, 14/9, a formação de Facilitadores em Justiça Restaurativa para 23 profissionais da rede municipal de ensino. A capacitação segue até 25/9 na Divisão de Desenvolvimento Profissional do Magistério (DDPM), no conjunto Vila Amazonas, zona Centro-Sul, e é coordenada pelo Núcleo de Parcerias Institucionais (Nupi) da Semed em parceria com o Tribunal de Justiça do Amazonas (TJ-AM).
Objetivo e histórico
A formação, em curso desde 2023, já capacitou cerca de 200 profissionais, conforme a Secretaria. O objetivo é preparar servidores para atuar na prevenção e resolução de conflitos e fortalecer a cultura de paz nas escolas.
O subsecretário de Gestão Educacional, Tharcísio Anchieta, destacou a importância da articulação entre órgãos para consolidar políticas públicas educacionais e ações de convivência no ambiente escolar. “A Justiça Restaurativa trata da resolução de conflitos, de entender melhor e de respeitar o outro. Isso também é educação. Por isso, a formação continuada é importante para nossos professores e servidores. A secretaria busca parceiros para garantir uma base sólida de formação”, afirmou.
Parceria institucional e formação
A capacitação é realizada em parceria com o Tribunal de Justiça do Amazonas (TJ-AM) e coordenada pelo Nupi da Semed. O juiz de Direito Luís Cláudio Chaves, titular da Vara de Execução de Medidas Socioeducativas do Tribunal de Justiça do Amazonas (VEMS), ressaltou a contribuição da prática para a ampliação do acesso à Justiça e para o enfrentamento ao bullying. “A Justiça Restaurativa é uma ferramenta importante para a cultura de paz e a ampliação do acesso à Justiça. Os profissionais que estão na linha de frente, dentro das escolas, recebem a formação para difundir essa prática como forma de resolução de conflitos”, afirmou.
Segundo o coordenador do Nupi, Ricardo Simões, durante duas semanas os participantes serão capacitados para atuar como facilitadores e desenvolver ações preventivas nas unidades de ensino. “A atuação será inicialmente com os alunos, mas também poderá ocorrer com professores e outros servidores. Quando houver situações que prejudiquem um ambiente amistoso e saudável, eles poderão atuar de forma preventiva, contribuindo para evitar conflitos e seus efeitos negativos”, explicou.
Impacto na rotina escolar
A expectativa da Semed é que os facilitadores apoiem a criação de ambientes de convivência mais favoráveis ao aprendizado. A professora Antonia Ramos, do Centro Integrado Municipal de Educação (Cime) Arthur Virgílio, afirmou que a formação amplia a preparação para atuar contra o bullying. “A formação leva conhecimento para as escolas e amplia nossa preparação para aplicar esses conhecimentos no dia a dia, principalmente no combate ao bullying. É muito gratificante participar e contribuir para a aprendizagem e o desenvolvimento das crianças”, disse.
Texto – Alexandre Abreu/ Semed
Fotos – Divulgação/ Semed
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